Duurzaamheid mogelijk maken door ondernemend Nederland te helpen bij hun uitdagingen op gebied van energie & transitie. Word jij onze collega in Nijmegen?
Duurzaamheid krijgt steeds meer voet aan de grond. Aspecten als energiebesparing en -transitie, circulariteit en hergebruik, CO2-reductie, energiebesparing, duurzaamheidsverslagen, zijn of worden onderdeel van de Nederlandse wet- en regelgeving. Help jij onze relaties om ambities op dit gebied waar te maken? Wij staan aan de vooravond van een sterke groei en kunnen jouw hulp goed gebruiken!
Jouw focus ligt op het verbeteren van energieprestaties, het uitvoerbaar maken van energiebesparing en het initiëren en begeleiden van projecten op het gebied van energietransitie. Door jouw concrete en praktisch uitvoerbare adviezen heb je echt invloed op duurzaamheid in Nederland. Het werkveld is sterk in ontwikkeling en veel is nog niet (door)ontwikkeld. Dat wordt een belangrijk onderdeel van jouw werk.
Welke werkzaamheden ga je uitvoeren
- Je helpt grotere bedrijven met meerdere vestigingen in Nederland te voldoen aan de besparingseisen die worden gesteld aan de informatie- en onderzoeksplicht Energie en je draagt bij aan het opstellen van strategische routekaarten
- Je richt managementsystemen in voor bedrijven op het gebied van energiemanagement (ISO 50001) of CO2 management (CO2-prestatieladder), stelt de certificering veilig en brengt hun CO2-prestaties naar een volgend niveau.
- Je wordt op detacheringsbasis ingezet als energie coördinator bij bedrijven. Je zorgt onder meer dat energiebesparende maatregelen tijdig worden doorgevoerd, stimuleert het energie-bewustzijn van personeel en draagt zorg voor een passende energie-inkoop.
- Je voert doorlichtingen bij bedrijven uit met de ‘Energie transitieladder” en stelt plannen van aanpak op zodat bedrijven gericht aan de slag kunnen met de energie-transitie en kijkt naar financieringsmogelijkheden samen met onze partner op het gebied van subsidies;
- Je draagt samen met je collega’s bij aan verbeterprojecten met name op het gebied van dataverzameling. Dat doe je samen met onze partner op het gebied van data-analyse.
Jij bent een energie-professional met een aantal jaar ervaring in het werkveld Je bent niet bang om je mening te geven èn je kunt ook goed luisteren om te begrijpen waar jouw relaties en collega’s jouw hulp bij kunnen gebruiken.
Naast de inzet van jouw kennis en kunde bij onze klanten, help je ook junior collega’s bij hun verdere ontwikkeling als adviseur. Maar, we geven jou ook ontwikkelvragen mee: welke rol ga je binnen ons team vervullen? Ontwikkel jij je het liefste als vakinhoudelijk expert? Ben je het sterkste als projectleider of procescoördinator? Of krijg je juist het meeste energie als facilitator of verkoper?
“Bij vergunningstrajecten kom je soms inconsistenties tegen bij de Omgevingsdiensten. Met de wetboeken onder mijn arm puzzelen en gelijk krijgen, dat zijn voor mij de ‘krenten in de pap’ van het werkveld.”
– Collega Robert
Wat vinden wij belangrijk?
Veel kun je leren, maar er zijn een aantal zaken die voor ons erg belangrijk zijn:
- Voorop staat dat je zin en energie hebt om de handen uit de mouwen te steken voor 32-36 uur per week.
- Je bent nieuwsgierig en leergierig, want wij denken dat dat de basis is om jezelf continu te blijven ontwikkelen.
- Je hebt HBO- of WO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in de richting van duurzaamheid, technische bedrijfskunde of milieukunde.
- Je hebt inhoudelijke kennis van het thema energie en minimaal 3 jaar werkervaring.
- Je houdt van vrijheid en je kan daar ook goed mee om gaan.
- Je beheerst de Nederlandse taal, bent communicatief vaardig en servicegericht.
- Je hebt een rijbewijs B en woont idealiter in de buurt van onze kantoren in Nijmegen of Weesp.
Wij staan vaak stil bij wat jou energie geeft. Maar ook kijken we op welke manier jij anderen binnen het team energie geeft. Een leuk gesprek hoort daar bij, maar ook kritische vragen stellen aan elkaar. Zo groeien we als organisatie en als persoon.
“De balans tussen ‘veteranen’ in combinatie met de mindset van ‘junioren’ brengt een hele leuke dynamiek met zich mee op de werkvloer. Door te werken aan een gezamenlijk doel zie je verschillende generaties het beste in elkaar naar boven halen.”
– Collega Bas
Wat bieden wij jou?
We doen er alles aan zodat jij met plezier naar je werk gaat en tevreden bent met je baan. Hiernaast kun je rekenen op:
- Een salaris dat prima past bij onze branche en jouw leeftijd en werkervaring.
- Een resultaatafhankelijke eindejaarsbonus.
- Deelname aan onze collectieve pensioenregeling, premie 2/3 betaald door BMD Advies.
- Beschikking over 25 vakantiedagen en 13 extra ADV-dagen.
- Beschikking over een laptop en een mobiele telefoon.
- Deelname aan ons Lease Fietsplan.
- Deelname aan een op maat gemaakt ontwikkelprogramma.
- Deelname aan jaarlijkse bedrijfsuitjes en -borrels.
- Deelname aan een enthousiast en energie gevend team!
Waar kom je terecht?
Wij zijn BMD Advies, een QHSE adviesbureau dat bedrijven ondersteunt op gebied van Arbo, veiligheid, milieu, managementsystemen, de energietransitie en meer. Maar we noemen onszelf liever de fullservice QHSE partner. Dat zie je terug in onze kernwaarden vakmanschap, vriendschap, passie en ondernemerschap.
Je gaat aan de slag bij ons kantoor in Nijmegen en we hebben ook nog een kantoor in Weesp waar je welkom bent. Hier zitten we met ongeveer 20 collega’s. Het team bestaat uit een mix van gedreven adviseurs, ervaren senioren en ondernemende ondersteuners van alle leeftijden.
Is dit jouw nieuwe uitdaging?
We zien graag je sollicitatie tegemoet! Reageer met onderstaand formulier, dan weten we zeker dat we al je gegevens hebben. Wanneer je profiel past bij onze uitdaging spreken we elkaar snel via teams en plannen we een vervolg afspraak.
Is dit niet jouw vakgebied, maar sluiten jouw kennis en ervaring aan bij een groeiend bedrijf op QHSE-gebied? Doe dan een open sollicitatie bij BMD Advies.
Direct solliciteren
Vragen?
Nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Neem contact op met Onno Elzinga via 06 2287 5374.